要用的聪明，法不责身，所以我认为保有“人数”上的主观吓阻能力为佳，故，未来的商业模式
是雇用大量人力，并使之能一声令下，即造成＜人多势众＞。
二，顾及大量人力之聘用，所以此商业模式必需大部份人均适任，不需太多专业，证照，资
历，才好置办。
三，由於雇用人数多，除了必要的人事成本，此模式应尽量排除额外的其他成本。
我先提这三点，请大家帮忙思考＂。
”小杵你心里想的一次动员人数是多少”？大师兄问。
”３００－５００”。
”大阵仗，我喜欢”，小五眼睛发亮。
”在商业模式依然正常运转下，依照三cH0U一的极大化能力动员，你得雇１０００－１５００
人”，大师兄提醒说。
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